Més facilitats per accedir a la quota general

Accedir a la quota general serà més senzill a partir de l’abril vinent. Una modificació que està preparant el Govern permetrà que un temporer que hagi realitzat només una campanya pugui accedir a la quota general acreditant una experiència de dos anys. Un requisit que es redueix per als temporers que hagin realitzat dues temporades, els quals hauran d’acreditar un únic any d’experiència. De fet, el mes de febrer passat el Govern ja va anunciar que a partir del 3 d’abril tots aquells que hagin realitzat tres temporades al Principat (consecutives o no) podran accedir a la quota general de forma directa, reduint així a la meitat el mínim exigit, que fins ara era de sis temporades.

Segons va detallar llavors el Govern, la mesura, que anava de la mà de la renovació de les quotes d’estiu per a la campanya 2023, tenia l’objectiu que el teixit empresarial pugui fidelitzar cada cop més els treballadors i millorar, d’aquesta manera, la qualitat del servei que s’ofereix.

Cal destacar que per a totes les casuístiques es manté l’obligatorietat per als fins ara temporers de presentar uns antecedents penals actualitzats del país d’origen. A més, per als casos en els quals sí que s’hagi d’acreditar un mínim d’experiència laboral, es demanarà el certificat d’empresa –com fins ara– però també la fe de vida laboral degudament legalitzada. Així, només s’eximirà d’aportar els penals a aquelles persones que ja els haguessin aportat per a la quota de temporada d’hivern 2022-2023. Amb tot això, cal tenir en compte que aquest pas de la quota de temporer a la general només s’aplica a aquelles persones que hagin realitzat les diferents temporades en la mateixa ocupació a Andorra i tenen una oferta de treball per al mateix lloc de feina. Una casuística que fa que la mesura englobi especialment el sector de l’hostaleria i de la restauració, ja que és poc probable que els treballadors de les estacions d’esquí puguin obtenir una oferta per al mateix lloc de feina per al període d’estiu. Així i tot, segons va detallar l’executiu al febrer, la mesura podria arribar a afectar entre 1.000 i 1.300 persones que fins ara eren temporeres al Principat.

SATISFACCIÓ DEL COL·LECTIU

Des de l’associació Argentinos en Andorra, el president, Marcelo Ponce, va celebrar la mesura, a més d’agrair la predisposició del ministeri d’Interior i el departament d’Immigració. De fet, la setmana passada es va produir una primera reunió per abordar, entre d’altres, les situacions que s’havien denunciat per part del col·lectiu en relació amb els drets laborals dels temporers, mentre que a la reunió de dilluns els representants de l’executiu van prendre el compromís ferm d’aplicar aquesta flexibilització, si bé encara no és clar quan es podran iniciar els tràmits per a aquells que han fet una o dues temporades al país. “Estem orgullosos del que hem aconseguit, els beneficis són per als treballadors, però també per a l’Estat i per a les empreses, que podran fidelitzar els treballadors i s’acabaran els problemes de l’habitatge”, va destacar Ponce, que va remarcar que amb el pas a la quota general es reduiran els casos de “pisos patera”, ja que aquestes persones podran optar a un lloguer per a tot l’any.

CLAUS

1. Renovació de les quotes d’estiu per al 2023

Al febrer l’executiu aprova renovar les quotes d’estiu i redueix a un mínim de tres temporades per poder accedir directament a la quota general.

2. Flexibilització per accedir a la quota general

Ara es pren el compromís que els temporers que hagin fet una o dues temporades puguin accedir a la quota general acreditant un mínim d’experiència.

3. Requisit de tenir una oferta de feina

A més, es demanarà tenir una oferta de treball per a la mateixa posició, així com presentar els antecedents penals actualitzats del país d’origen.

4. Satisfacció del col·lectiu per la millora

L’associació Argentinos en Andorra celebra la mesura i la considera una millora per als temporers, però també per a l’Estat i per a les empreses.